Krajem februara u Beogradu održan je 6. HRM kongres. Na jednom mestu okupio je HR stručnjaka koji su istraživati aktuelne teme u svetu upravljanja ljudskim resursima. Kongres je biti organizovan pod pokroviteljstvom eHRM-a, a naš tim takođe je prisustvovao.
Na jesenjem događaju postavili smo pitanje kako slušati zaposlene i kreirati privlačno radno okruženje. Dobre prakse i svoja iskustva podelile su kompanije Medis Group, Iskraemeco, Generali osiguranje i Agitavit Solutions.
Podelili smo svoje znanje o ključnim izazovima uvođenja novih tehnologija. Menadžerka proizvoda eHRM, Nataša Dremelj, na poziv Privredne komore Slovenije učestvovala je na panel diskusiji “Zaposleni i tehnologija.”
Novi izgled donosi veću intuitivnost, lakoću i zadovoljstvo u svakodnevnom upravljanju HR procesima. Dizajnirali smo je s vama na umu kako bismo učinili svakodnevnu upotrebu još jednostavnijom i prijatnijom ‒ ne samo za HR tim, već i za menadžere i druge zaposlene.
Na majskoj radionici sa korisnicima eHRM-a podelili smo savete za efikasniju upotrebu modula “Regrutacija”, predstavili primer dobre prakse iz kompanije WEILER Abrasives d.o.o. i razgovarali o predstojećim promenama u izgledu eHRM sistema.
Nakon dvogodišnje pauze, HRM kongres u Beogradu je ponovo održan. Na svom četvrtom izdanju, kongres je okupio više od 500 HR profesionalaca pod jednim krovom. Naš eHRM tim je takođe bio deo ovog događaja.