Rezime
Briga o zaposlenima jedna je od osnovnih vrednosti kompanije Kopit d.o.o. od njenog osnivanja. Sa brzim rastom kompanije i broja zaposlenih, prikupljeni podaci o zaposlenima postajali su sve teži za obradu, a nedostajali su i uvidi koji bi pomogli u donošenju pravih poslovnih odluka. Kako bi postepeno digitalizovali strateške HR procese, odlučili su se za implementaciju eHRM rešenja, koje omogućava donošenje odluka na osnovu ažurnih podataka i posvećivanju više vremena strateškom radu sa zaposlenima.
O klijentu
Kompanija Kopit d.o.o., osnovana 1996. godine, pouzdan je proizvođač visokokvalitetnih metalnih proizvoda u oblasti struganja, glodanja i 5-osne obrade. Prisustvom na konkurentnom međunarodnom tržištu, oni su posvećeni visokim standardima kvaliteta koji se mogu postići samo uz pomoć posvećenih i predanih zaposlenih. Veliku pažnju posvećuju stalnom sistematskom obuci.
Izazovi klijenta
- Efikasna podrška za rad sa zaposlenima
- Dizajniranje i vođenje evidencija o zaposlenima koje podržavaju procese upravljanja ljudima
- Smanjenje obima administrativnih poslova i njihovo pojednostavljenje
- Uvid u ažurne informacije o zaposlenima radi podrške poslovnom odlučivanju
- Mogućnost proširenja upotrebe rešenja za budući strateški rad sa zaposlenima
“Od samog početka u Kopitu posebnu pažnju posvećujemo zaposlenima. Svesni smo da ćemo u budućnosti morati uvesti još više procesa kako bismo zadržali kompetentne zaposlene u kompaniji i osigurali dobru saradnju sa njima. Zato smo tražili rešenje koje će nam postepeno omogućiti da se u narednim godinama fokusiramo na sistematičan i strateški rad sa zaposlenima.”
–Ana Pušnik, rukovodilac HR odeljenja
Rešenje
- Implementacija rešenja eHRM
- Digitalizacija i automatizacija HR procesa
- Pristup podacima bilo gde i bilo kada uvođenjem cloud verzije eHRM hostovane na platformi Microsoft Azure
- Uvođenje korisnički prilagođenih rešenja za zaposlene, HR službu i menadžment
“Dodatna vrednost saradnje sa Agitavit Solutions svakako je njihovo poznavanje HR oblasti. Konsultanti iz njihovog eHRM tima su nas pažljivo vodili kroz sve faze implementacije i u isto vreme pružali odlične savete za rešavanje izazova sa kojima smo se susretali.”
–Ana Pušnik, rukovodilac HR odeljenja
Ključne prednosti
- Smanjenje administrativnih zadataka i rasterećenje HR sektora
- Pristup ažurnim informacijama o zaposlenima bilo gde i bilo kada za pravovremeno donošenje odluka
- Mogućnost uvida u lične podatke za sve zaposlene
- Osiguranje usklađenosti kompanije sa zakonodavstvom
“Rešenje eHRM je izuzetno intuitivno osmišljeno i pruža izvanredno korisničko iskustvo. Implementacija nije izazvala veće probleme, jer su zaposleni iz Agitavit tima uvek bili uz nas i pružali podršku. Jasno je da je eHRM rezultat dugogodišnjeg iskustva u upravljanju ljudima. Odluka da implementiramo eHRM svakako je bila ispravna.”
–Ana Pušnik, rukovodilac HR odeljenja